กรรมการบริหารคืออะไร?
ผู้อำนวยการบริหารคือเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการอาวุโสหรือผู้จัดการขององค์กรหรือ บริษัท ซึ่งมักจะไม่หวังผลกำไร หน้าที่ของพวกเขาคล้ายกับของประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (CEO) ของ บริษัท ที่แสวงหาผลกำไร ผู้อำนวยการบริหารมีหน้าที่วางแผนกลยุทธ์ทำงานร่วมกับคณะกรรมการ บริษัท และดำเนินงานภายในงบประมาณ
ประเด็นที่สำคัญ
- ผู้อำนวยการบริหารเป็นผู้จัดการอาวุโสที่สุดขององค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไรในหลาย ๆ ด้านถึงบทบาทซีอีโอใน บริษัท ที่แสวงหาผลกำไรกรรมการบริหารมีหน้าที่รับผิดชอบในการขับเคลื่อนองค์กรและจัดการการดำเนินงานเนื่องจากกฎ IRS สำหรับองค์กรที่ไม่แสวงหากำไร สถานะผลกำไรกรรมการบริหารมักจะมีค่าตอบแทนรวมต่ำกว่าซีอีโอ
พื้นฐานของกรรมการบริหาร
กรรมการบริหารรายงานตรงต่อคณะกรรมการ บริษัท และรับผิดชอบต่อการตัดสินใจของคณะกรรมการ แม้ว่ากรรมการที่เป็นผู้บริหารจะมีส่วนร่วมในการจัดการองค์กรแบบวันต่อวันหน้าที่เหล่านี้อาจถูกแบ่งปันกับหัวหน้าเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ (COO)
กรรมการบริหารขององค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไรมักเกี่ยวข้องกับการระดมทุนรวมถึงการส่งเสริมองค์กรเพื่อสร้างความตระหนักรู้ของสาธารณะและส่งเสริมการเป็นสมาชิก คณะกรรมการ บริษัท (BoD) อาจแต่งตั้งกรรมการที่เป็นผู้บริหารและในบางกรณีการลงคะแนนเสียงจะต้องได้รับการอนุมัติตามสัดส่วนการเป็นสมาชิกที่ระบุ กรรมการบริหารส่วนใหญ่ได้รับค่าตอบแทน อย่างไรก็ตามสำหรับองค์กรที่ไม่แสวงหากำไรขนาดเล็กมากตำแหน่งอาจอยู่บนพื้นฐานของอาสาสมัครเท่านั้น
องค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร
องค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไรเป็นธุรกิจที่ได้รับสถานะยกเว้นภาษีโดยสรรพากรบริการ (IRS) เพราะมันทำให้สังคมและก่อให้เกิดประโยชน์สาธารณะ การบริจาคให้กับองค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไรมักจะนำไปหักลดหย่อนภาษีให้กับบุคคลและธุรกิจที่ทำให้พวกเขาและองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรจ่ายภาษีจากการบริจาคที่ได้รับหรือเงินอื่น ๆ ที่ได้รับผ่านกิจกรรมระดมทุน องค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไรบางครั้งเรียกว่า NPOs หรือ 501 (c) (3) องค์กรตามส่วนของรหัสภาษีที่อนุญาตให้องค์กรดำเนินการ
การกำหนดสถานะที่ไม่แสวงหากำไรและสถานะการยกเว้นภาษีนั้นมอบให้เฉพาะกับองค์กรที่ส่งเสริมสาเหตุทางวิทยาศาสตร์วิทยาศาสตร์การกุศลการศึกษาวรรณกรรมความปลอดภัยสาธารณะหรือการป้องกันความโหดร้าย ตัวอย่างทั่วไปขององค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร ได้แก่ โรงพยาบาลชุมชนมหาวิทยาลัยของรัฐองค์กรการกุศลระดับชาติหรือระดับภูมิภาคห้องสมุดท้องถิ่นโบสถ์และมูลนิธิ
องค์กรไม่แสวงหาผลกำไรได้รับอนุญาตให้จัดหาสินทรัพย์หรือรายได้ให้กับบุคคลเท่านั้นเพื่อเป็นค่าตอบแทนที่เป็นธรรมสำหรับบริการของพวกเขา อันที่จริงองค์กรต้องระบุไว้อย่างชัดเจนในเอกสารการจัดระเบียบว่าจะไม่ถูกนำไปใช้เพื่อผลประโยชน์หรือผลประโยชน์ส่วนตัวของผู้ก่อตั้งพนักงานผู้สนับสนุนญาติหรือผู้ร่วมงาน เป็นผลให้กรรมการบริหารขององค์กรไม่แสวงหาผลกำไรมีเงินเดือนโดยเฉลี่ยน้อยกว่าซีอีโอของ บริษัท
