บรรษัทข้ามชาติ (MNC) คืออะไร?
บรรษัทข้ามชาติ (MNC) มีโรงงานและสินทรัพย์อื่น ๆ ในประเทศอย่างน้อยหนึ่งประเทศนอกเหนือจากประเทศบ้านเกิด บริษัท ข้ามชาติโดยทั่วไปมีสำนักงานและ / หรือโรงงานในประเทศต่าง ๆ และมีสำนักงานใหญ่ที่รวมศูนย์ที่พวกเขาประสานงานการจัดการระดับโลก บริษัท เหล่านี้หรือที่รู้จักกันในนามองค์กรระหว่างประเทศไร้สัญชาติหรือ บริษัท ข้ามชาติมีแนวโน้มที่จะมีงบประมาณที่เกินจากประเทศเล็ก ๆ หลายแห่ง
บริษัท ข้ามชาติ
ประเด็นที่สำคัญ
- บริษัท ข้ามชาติมีส่วนร่วมในธุรกิจในสองประเทศขึ้นไปเอ็นเอชแอลสามารถมีผลทางเศรษฐกิจเชิงบวกต่อประเทศที่ธุรกิจกำลังดำเนินอยู่หลายคนเชื่อว่าการผลิตนอกสหรัฐอเมริกามีผลกระทบทางลบต่อเศรษฐกิจโดยมีโอกาสในการทำงานน้อยลง พิจารณาการลงทุนที่หลากหลาย
การทำงานของบรรษัทข้ามชาติ (MNC)
บริษัท ข้ามชาติหรือ บริษัท ข้ามชาติเป็น บริษัท ระหว่างประเทศที่มีรายได้อย่างน้อยหนึ่งในสี่ของรายได้นอกประเทศบ้านเกิด บริษัท ข้ามชาติจำนวนมากตั้งอยู่ในประเทศที่พัฒนาแล้ว ผู้ให้การสนับสนุนข้ามชาติกล่าวว่าพวกเขาสร้างงานที่มีรายได้สูงและสินค้าที่มีเทคโนโลยีขั้นสูงในประเทศที่ไม่สามารถเข้าถึงโอกาสหรือสินค้าดังกล่าวได้ อย่างไรก็ตามนักวิจารณ์ของ บริษัท เหล่านี้เชื่อว่า บริษัท เหล่านี้มีอิทธิพลทางการเมืองเกินกว่ารัฐบาลใช้ประโยชน์จากประเทศกำลังพัฒนาและสร้างการสูญเสียงานในประเทศบ้านเกิดของตนเอง
ประวัติความเป็นมาของ บริษัท ข้ามชาติมีการเชื่อมโยงกับประวัติศาสตร์ของลัทธิล่าอาณานิคม บริษัท ข้ามชาติกลุ่มแรกหลายแห่งได้รับหน้าที่ตามคำสั่งของกษัตริย์ยุโรปเพื่อดำเนินการสำรวจ อาณานิคมจำนวนมากที่ไม่ได้อยู่ในสเปนหรือโปรตุเกสอยู่ภายใต้การปกครองของ บริษัท ข้ามชาติรุ่นแรก ๆ ของโลก หนึ่งในนั้นเกิดขึ้นครั้งแรกในปี 2203: บริษัท อินเดียตะวันออกก่อตั้งโดยชาวอังกฤษ มีสำนักงานใหญ่ในกรุงลอนดอนและมีส่วนร่วมในการค้าระหว่างประเทศและการสำรวจโดยมีตำแหน่งซื้อขายในอินเดีย ตัวอย่างอื่น ๆ ได้แก่ บริษัท African Africa Company ซึ่งก่อตั้งขึ้นในปี 1649 และ บริษัท Hudson's Bay Company ซึ่งจัดตั้งขึ้นในศตวรรษที่ 17
บริษัท ที่มีรายได้สูงส่วนใหญ่ในสหรัฐอเมริกาเป็น บริษัท ข้ามชาติ
ประเภทของ บริษัท ข้ามชาติ
มี บริษัท ข้ามชาติสี่ประเภทที่มีอยู่ พวกเขารวมถึง:
- บริษัท ที่มีการกระจายอำนาจที่มีสถานะที่แข็งแกร่งในประเทศบ้านเกิด บริษัท ส่วนกลางที่ส่วนกลางที่ได้รับความได้เปรียบด้านต้นทุนที่มีทรัพยากรราคาถูก บริษัท ระดับโลกที่สร้างองค์กรข้ามชาติ R & D.A ของ บริษัท แม่ที่ใช้ทั้งสามประเภท
มีความแตกต่างเล็กน้อยระหว่าง บริษัท ข้ามชาติหลายประเภท ตัวอย่างเช่นการข้ามชาติ - ซึ่งเป็นประเภทหนึ่งของบรรษัทข้ามชาติ - อาจมีบ้านในประเทศอย่างน้อยสองประเทศและกระจายการดำเนินงานในหลายประเทศเพื่อการตอบสนองระดับท้องถิ่น เนสท์เล่ SA เป็นตัวอย่างของ บริษัท ข้ามชาติที่ดำเนินธุรกิจและการตัดสินใจในการดำเนินงานทั้งในและนอกสำนักงานใหญ่
ในขณะเดียวกัน บริษัท ข้ามชาติควบคุมและจัดการโรงงานในอย่างน้อยสองประเทศ บริษัท ข้ามชาติประเภทนี้จะมีส่วนร่วมในการลงทุนจากต่างประเทศเนื่องจาก บริษัท ลงทุนโดยตรงในโรงงานในต่างประเทศเพื่อที่จะได้รับสิทธิ์ในการเป็นเจ้าของจึงหลีกเลี่ยงค่าใช้จ่ายในการทำธุรกรรม Apple Inc. เป็นตัวอย่างที่ดีของ บริษัท ข้ามชาติเนื่องจากพยายามเพิ่มความได้เปรียบด้านต้นทุนด้วยการลงทุนจากต่างประเทศในโรงงานระหว่างประเทศ
ตามรายชื่อ Fortune Global 500 รายชื่อ บริษัท ข้ามชาติห้าอันดับแรกของโลก ณ ปี 2562 จากรายรับรวมของ Walmart (514 พันล้านดอลลาร์) กลุ่ม Sinopec (415 พันล้านดอลลาร์) Royal Dutch Shell (397 พันล้านดอลลาร์) China National Petroleum (393.01 ดอลลาร์) พันล้านดอลลาร์) State Grid (387 พันล้านเหรียญสหรัฐ)
ข้อดีและข้อเสียของ บริษัท ข้ามชาติ
มีข้อดีหลายประการในการสร้างการดำเนินงานระหว่างประเทศ มีสถานะในต่างประเทศเช่นอินเดียอนุญาตให้ บริษัท เพื่อตอบสนองความต้องการของอินเดียสำหรับผลิตภัณฑ์ของตนโดยไม่มีต้นทุนธุรกรรมที่เกี่ยวข้องกับการจัดส่งทางไกล
บริษัท มีแนวโน้มที่จะสร้างการดำเนินงานในตลาดที่ทุนมีประสิทธิภาพมากที่สุดหรือค่าแรงต่ำที่สุด โดยการผลิตสินค้าคุณภาพเดียวกันด้วยต้นทุนที่ต่ำกว่า บริษัท ข้ามชาติจะลดราคาและเพิ่มกำลังซื้อของผู้บริโภคทั่วโลก การจัดตั้งการดำเนินงานในหลาย ๆ ประเทศ บริษัท ข้ามชาติสามารถใช้ประโยชน์จากการแปรผันของภาษีโดยดำเนินธุรกิจอย่างเป็นทางการในประเทศที่อัตราภาษีอยู่ในระดับต่ำแม้ว่าจะดำเนินการที่อื่นก็ตาม ผลประโยชน์อื่น ๆ ได้แก่ การเติบโตของงานกระตุ้นเศรษฐกิจในท้องถิ่นการเพิ่มขึ้นของรายได้ภาษีของ บริษัท และเพิ่มความหลากหลายของสินค้า
การค้าโลกาภิวัตน์ - ราคาที่ลดลงอย่างที่เคยเป็น - คืองานในประเทศมีความอ่อนไหวต่อการย้ายไปต่างประเทศ สิ่งนี้ชี้ให้เห็นว่าเป็นสิ่งสำคัญสำหรับเศรษฐกิจที่จะต้องมีแรงงานมือถือหรือมีความยืดหยุ่นเพื่อให้ความผันผวนทางอารมณ์ทางเศรษฐกิจไม่ใช่สาเหตุของการว่างงานในระยะยาว ในแง่นี้การศึกษาและการพัฒนาทักษะใหม่ที่สอดคล้องกับเทคโนโลยีที่เกิดขึ้นใหม่เป็นส่วนสำคัญในการรักษาพนักงานที่ยืดหยุ่นและปรับตัวได้
ผู้ที่ต่อต้าน บริษัท ข้ามชาติกล่าวว่าพวกเขาเป็นหนทางสำหรับ บริษัท ในการพัฒนาการผูกขาด (สำหรับผลิตภัณฑ์บางอย่าง) ผลักดันราคาให้สูงขึ้นสำหรับผู้บริโภคการยับยั้งการแข่งขันและยับยั้งนวัตกรรม พวกเขายังบอกว่าจะมีผลกระทบที่เป็นอันตรายต่อสิ่งแวดล้อมเพราะการดำเนินงานของพวกเขาอาจส่งเสริมการพัฒนาที่ดินและการสูญเสียทรัพยากร (ธรรมชาติ) ท้องถิ่น
การนำ บริษัท ข้ามชาติเข้าสู่เศรษฐกิจของประเทศเจ้าบ้านอาจนำไปสู่การล่มสลายของธุรกิจขนาดเล็กและท้องถิ่น นักเคลื่อนไหวอ้างว่า บริษัท ข้ามชาติฝ่าฝืนมาตรฐานทางจริยธรรมกล่าวหาว่าพวกเขาหลบเลี่ยงกฎหมายจริยธรรมและใช้ประโยชน์จากวาระทางธุรกิจด้วยทุน
