สารบัญ
- อุปทานและอุปสงค์แรงงาน
- The Phillips Curve
- ผลกระทบของ Phillips Curve
- ผู้คัดค้าน Monetarist
- รายละเอียดความสัมพันธ์
- ดัชนีราคาผู้บริโภคกับการว่างงาน
- ค่าจ้างสิ่งแวดล้อมปัจจุบัน
- บรรทัดล่าง
ความสัมพันธ์ระหว่างอัตราเงินเฟ้อกับการว่างงานเป็นความสัมพันธ์แบบผกผัน อย่างไรก็ตามความสัมพันธ์นี้มีความซับซ้อนมากกว่าที่ปรากฏในแวบแรกและแบ่งออกเป็นหลายครั้งในช่วง 45 ปีที่ผ่านมา เนื่องจากเงินเฟ้อและ (ไม่) การจ้างงานเป็นหนึ่งในสองตัวชี้วัดทางเศรษฐกิจที่มีการติดตามอย่างใกล้ชิดมากที่สุดเราจะเจาะลึกความสัมพันธ์และผลกระทบที่มีต่อเศรษฐกิจ
อุปทานและอุปสงค์แรงงาน
หากเราใช้อัตราเงินเฟ้อค่าจ้างหรืออัตราการเปลี่ยนแปลงค่าจ้างในฐานะที่เป็นตัวแทนของภาวะเงินเฟ้อในระบบเศรษฐกิจเมื่อการว่างงานสูงจำนวนคนที่มองหางานมากเกินกว่าจำนวนงานที่มีอยู่ กล่าวอีกนัยหนึ่งการจัดหาแรงงานมีมากกว่าความต้องการ
เมื่อมีคนงานจำนวนมากจึงมีความต้องการเพียงเล็กน้อยสำหรับนายจ้างในการ "ประมูลงาน" สำหรับการบริการของพนักงานโดยจ่ายค่าแรงที่สูงขึ้น ในช่วงเวลาของการว่างงานที่สูงค่าจ้างโดยทั่วไปจะยังคงอยู่และอัตราเงินเฟ้อค่าจ้าง (หรือค่าจ้างที่เพิ่มขึ้น) ไม่ได้มีอยู่
ในช่วงเวลาของการว่างงานต่ำความต้องการแรงงาน (โดยนายจ้าง) เกินกว่าอุปทาน ในตลาดแรงงานที่ตึงตัวเช่นนี้นายจ้างมักจะต้องจ่ายค่าแรงที่สูงขึ้นเพื่อดึงดูดพนักงานในที่สุดนำไปสู่ภาวะเงินเฟ้อค่าจ้างที่สูงขึ้น
ในช่วงหลายปีที่ผ่านมานักเศรษฐศาสตร์ได้ศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างอัตราการว่างงานและอัตราค่าจ้างรวมถึงอัตราเงินเฟ้อโดยรวม
การเพิ่มอัตราเงินเฟ้อเพิ่มค่าแรงขั้นต่ำหรือไม่?
The Phillips Curve
AW Phillips เป็นหนึ่งในนักเศรษฐศาสตร์คนแรกที่นำเสนอหลักฐานที่น่าสนใจของความสัมพันธ์แบบผกผันระหว่างการว่างงานและอัตราเงินเฟ้อค่าจ้าง Phillips ศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างการว่างงานและอัตราการเปลี่ยนแปลงค่าจ้างในสหราชอาณาจักรในช่วงเกือบศตวรรษที่เต็ม (1861-1957) และเขาค้นพบว่าหลังสามารถอธิบายได้โดย (a) ระดับการว่างงานและ (b) อัตราการเปลี่ยนแปลงของการว่างงาน
ฟิลลิปตั้งสมมติฐานว่าเมื่อความต้องการแรงงานสูงและมีคนว่างงานเพียงไม่กี่คนนายจ้างก็คาดว่าจะสามารถเสนอราคาค่าแรงได้อย่างรวดเร็ว อย่างไรก็ตามเมื่อความต้องการแรงงานต่ำและการว่างงานอยู่ในระดับสูงคนงานลังเลที่จะรับค่าแรงต่ำกว่าอัตราปกติและส่งผลให้อัตราค่าจ้างลดลงช้ามาก
ปัจจัยที่สองที่มีผลต่อการเปลี่ยนแปลงอัตราค่าจ้างคืออัตราการเปลี่ยนแปลงของการว่างงาน หากธุรกิจกำลังเฟื่องฟูนายจ้างจะเสนอราคาอย่างแรงสำหรับคนงานซึ่งหมายความว่าความต้องการแรงงานเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว (เช่นอัตราการว่างงานลดลงร้อยละอย่างรวดเร็ว) มากกว่าพวกเขาหากความต้องการแรงงานไม่เพิ่มขึ้น (เช่น เปอร์เซ็นต์การว่างงานไม่เปลี่ยนแปลง) หรือเพิ่มขึ้นในอัตราที่ช้าเท่านั้น
เนื่องจากค่าแรงและเงินเดือนเป็นต้นทุนป้อนเข้าที่สำคัญของ บริษัท ค่าแรงที่เพิ่มขึ้นควรนำไปสู่ราคาสินค้าและบริการในระบบเศรษฐกิจที่สูงขึ้นในท้ายที่สุดผลักดันอัตราเงินเฟ้อโดยรวมให้สูงขึ้น เป็นผลให้ฟิลลิปกราฟความสัมพันธ์ระหว่างอัตราเงินเฟ้อทั่วไปราคาและการว่างงานมากกว่าอัตราเงินเฟ้อค่าจ้าง วันนี้เป็นที่รู้จักกันในชื่อกราฟฟิลลิปส์โค้ง
ผลกระทบของ Phillips Curve
เงินเฟ้อต่ำและการจ้างงานเต็มรูปแบบเป็นหัวใจสำคัญของนโยบายการเงินสำหรับธนาคารกลางที่ทันสมัย ตัวอย่างเช่นวัตถุประสงค์ของนโยบายการเงินของธนาคารกลางสหรัฐคือการจ้างงานสูงสุดราคาที่มั่นคงและอัตราดอกเบี้ยระยะปานกลาง
การแลกเปลี่ยนระหว่างอัตราเงินเฟ้อและการว่างงานทำให้นักเศรษฐศาสตร์ใช้ฟิลลิปส์เครฟเพื่อปรับนโยบายการเงินหรือการคลัง เนื่องจาก Phillips Curve สำหรับเศรษฐกิจที่เฉพาะเจาะจงจะแสดงระดับเงินเฟ้อที่ชัดเจนสำหรับอัตราการว่างงานที่เฉพาะเจาะจงและในทางกลับกันก็เป็นไปได้ที่จะมีจุดมุ่งหมายเพื่อสร้างสมดุลระหว่างระดับเงินเฟ้อและการว่างงานที่ต้องการ
ดัชนีราคาผู้บริโภคหรือดัชนีราคาผู้บริโภคเป็นอัตราเงินเฟ้อหรือราคาที่เพิ่มขึ้นในเศรษฐกิจสหรัฐฯ
อัตราการว่างงานของสหรัฐอเมริกา: 1998 ถึง 2017
ค่าจ้างสิ่งแวดล้อมปัจจุบัน
คุณลักษณะที่ผิดปกติของสภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจในปัจจุบันคือการได้รับค่าแรงเล็กน้อยแม้จะมีอัตราการว่างงานลดลงตั้งแต่เกิดภาวะเศรษฐกิจถดถอยครั้งใหญ่
- ในกราฟด้านล่างการเปลี่ยนแปลงร้อยละของค่าจ้างประจำปี (เส้นประสีแดง) สำหรับภาคเอกชนแทบจะไม่เพิ่มขึ้นตั้งแต่ปี 2551 ในช่วงทศวรรษที่ผ่านมาเงินเฟ้อส่วนใหญ่ยังอยู่ภายใต้การควบคุม
บรรทัดล่าง
ความสัมพันธ์แบบผกผันระหว่างอัตราเงินเฟ้อและการว่างงานที่ปรากฎใน Phillips Curve ทำงานได้ดีในระยะสั้นโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่ออัตราเงินเฟ้อค่อนข้างคงที่เหมือนในทศวรรษ 1960 มันไม่ได้ค้างไว้นานในระยะยาวเนื่องจากเศรษฐกิจจะกลับสู่อัตราการว่างงานตามธรรมชาติเนื่องจากมันปรับตัวให้เข้ากับอัตราเงินเฟ้อใด ๆ
เนื่องจากมันมีความซับซ้อนมากกว่าที่ปรากฏในแวบแรกความสัมพันธ์ระหว่างอัตราเงินเฟ้อและการว่างงานจึงพังทลายลงในช่วงเวลาเช่นยุค stagflationary 1970 และ 1990 ที่เฟื่องฟู
ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาเศรษฐกิจมีอัตราการว่างงานต่ำอัตราเงินเฟ้อต่ำและค่าแรงที่น้อยมาก อย่างไรก็ตามปัจจุบันธนาคารกลางสหรัฐฯกำลังดำเนินนโยบายการเงินแบบเข้มงวดหรือการขึ้นดอกเบี้ยเพื่อต่อสู้กับปัญหาเงินเฟ้อ เรายังไม่ได้เห็นว่าการเคลื่อนไหวของนโยบายเหล่านี้จะส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจค่าจ้างและราคาอย่างไร
